Una de las mejores noticias para todo el sector de los Godínez y trabajadores del sector privado que se tuvieron durante el final del 2022 y que comienza a aplicar a partir de este año es el tema del aumento a 12 días de vacaciones al año que quedó establecido como parte de los derechos de los empleados.
A pesar de que esta es una excelente noticia para las y los trabajadores de México, la nueva política de vacaciones dignas abre nuevas dudas al respecto de las demás prestaciones que van de la mano de esta nueva política de 12 días de vacaciones al año. Una de ellas es la válida pregunta sobre si la prima vacacional se verá beneficiada y también si la misma prima vacacional subirá o no con el aumento de vacaciones.
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Si tú como otras personas más también tiene está duda sobre el aumento de la prima vacacional, aquí en Heraldo Binario nos dimos a la tarea de investigar sobre el tema y te traemos toda la información al respecto, así que échale un ojo y descubre si la prima vacacional tendrá algún tipo de aumento ante los 12 días de vacaciones que aplican a partir de 2023.
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¿Aumentará la prima vacacional ante la Reforma de los 12 días de las vacaciones dignas?
Para empezar, debes saber que de acuerdo con la Procuraduría de la Defensa del Trabajo (Profedet), la prima vacacional es una cantidad adicional que se paga para el disfrute de las vacaciones y el pago por este concepto deberá ser por el 25% del monto percibido por el periodo de vacaciones.
Ahora bien, respecto a si la prima vacacional se aumenta o no ante una mayor cantidad de vacaciones al año, lo cierto es que no aumentará el porcentaje de prima vacacional, es decir: se seguirá quedando en solamente el 25%.
Sin embargo, sí recibirás una cantidad mayor de dinero pero esto debido a que ahora son 12 los días de vacaciones al año, por ejemplo si ganas el salario mínimo de $207 pesos deberás multiplicarlo por 12 días de vacaciones y luego a esta cantidad volverla a multiplicar por 0.25 (para obtener el 25% de la prima vacacional). Más o menos sería el siguiente ejercicio:
- 207 (salario mínimo) x 12 (días de vacaciones) x 0.25 (25% de la prima vacacional) = $621 pesos
Los $621 pesos es la cantidad que recibirás ahora de prima vacacional con el aumento de los 12 días de vacaciones dignas, pero ¡ojo! este ejercicio es siempre y cuando tu salario sea el mínimo.
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