Desde el próximo 1ro de julio y hasta finales del 2025, se llevará a cabo la prueba piloto con la que choferes y repartidores por aplicación tendrán derechos laborales, por lo que el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) lanzó un curso con el que las y los trabajadores digitales podrán convertirse en derechohabientes.
De acuerdo con la convocatoria, tiene como objetivo informar a las personas trabajadoras de plataformas digitales sobre la importancia de afiliarse al IMSS y los servicios a los que se tienen acceso cuando se es derechohabiente.
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Este curso es abierto para personas trabajadoras de plataformas digitales. interesadas en el tema de servicios y prestaciones que ofrece el IMSS. Los participantes deben tener capacidad para gestionar los tiempos que dedica al mismo, considerando que está disponible los 7 días de la semana, las 24 horas del día. Deberán contar un equipo de cómputo con conexión a internet y el programa Acrobat Reader PDF
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Estos son los beneficios que tendrán los choferes y repartidores de app
Con los cambios a la Ley Federal del Trabajo se otorgarán beneficios para los trabajadores de apps que generen ingresos iguales o superiores a un salario mínimo. Estos son los derechos que tendrán:
- Seguros del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) por riesgo de trabajo, enfermedad o maternidad
- Cesantía en edad avanzada y vejez: En caso de llegar a la edad de retiro, tendrán derecho a una pensión
- Invalidez y vida: En caso de que por enfermedad o accidente los empleados ya no puedan seguir trabajando y en caso de fallecimiento, los familiares tendrán acceso a una pensión y servicios funerarios
- Guarderías y prestaciones sociales, como centros recreativos, deportivos y actividades del IMSS
- Créditos para compra o construcción de una casa del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit)
¿Apps cobrarán más por la reforma laboral?
En conferencia de prensa desde Palacio Nacional, Marath Bolaños, titular de la Secretaría del Trabajo, aseguró que la reforma no impide cuándo, cómo y cuánto laborarán las y los trabajadores de apps. Asimismo, aseguró que las plataformas no cobrarán por el uso de la aplicación, sin embargo, detalló que se establecen las siguientes normas:
- Las reglas del algoritmo deben ser claras y comprensibles; cualquier queja debe ser atendida por personas, no por robots
- La desconexión inmediata solo se permite en supuestos graves como fraude o situaciones de seguridad
- No hay aumento de impuestos: El régimen fiscal no cambia y se mantienen las reglas actuales de impuesto sobre la renta (ISR) y el impuesto al valor agregado (IVA)
- Protocolos especiales contra casos de acoso y hostigamiento