REFORMA LABORAL

Ley Silla: Estos son los malestares físicos y ENFERMEDADES que podrían evitarse si se aprueba en México

Esta iniciativa, propuesta por la senadora de MC, Patricia Mercado, solicita una reforma al artículo 132 de la LFT, a fin de que empleados que trabajan de pie reciban asientos.

Problemas cardiacos y lumbalgia son algunos padecimientos que podrían prevenirse con la Ley Silla.Créditos: Cuartoscuro
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Cajeros de supermercados, cocineros, almacenistas, empleados de tiendas de ropa o zapatos, trabajadores de fábricas de maquila, entre otros son los que pasan largas jornadas laborales de pie, situación que afecta seriamente su salud, derivando en malestares y enfermedades que bien podrían evitarse con la aprobación de la Ley Silla, iniciativa propuesta por la senadora de Movimiento Ciudadano (MC) Patricia Mercado. 

De acuerdo con la solicitud de reforma presentada por la funcionaria, lo que se pide es una reforma al artículo 132 de la Ley Federal del Trabajo (LFT), la cual permita que los empleados que laboran parados o de pie tengan descansos periódicos obligatorios mediante el otorgamiento de sillas o asientos con respaldo a sus empleados en los sectores de servicios, comercio y análogo que serían utilizados tanto para la ejecución de sus actividades como para sus descansos durante su jornada laboral del día. 

Tras haber sido presentada actualmente esta iniciativa conocida como Ley Silla será analizada y discutida en la Comisión de Trabajo de la Cámara Alta, una que de ser aprobada generaría una disminución de malestares físicos o enfermedades ocasionadas por pasar muchas horas de pie mientras se trabaja

Por tanto, ¿qué padecimientos se podrían prevenir en caso de que cajeros de tiendas de autoservicio, maquiladores y otros trabajadores recibieran asientos para realizar sus funciones?

Malestares físicos y enfermedades que podrían evitarse si se aprueba Ley Silla en México

Está comprobado científicamente que pasar mucho tiempo parado durante las horas de trabajo afecta seriamente la salud de los empleados. Un estudio publicado por la Biblioteca Nacional de Medicina (NIH, por sus siglas en inglés) de Estados Unidos revela que estar de pie en nuestro espacio de trabajo durante un tiempo prolongado puede ocasionar los siguientes malestares físicos y enfermedades:

  • Dolor lumbar y de piernas
  • Problemas cardiovasculares (posibilidad de un infarto)
  • Fatiga crónica 
  • Rigidez de cuello y hombros
  • Insuficiencia venosa crónica
  • Dolor muscoloesquelético en los pies
  • En mujeres embarazadas puede ocasionarles un parto prematuro e incluso abortos espontáneos
  • Lumbalgia
  • Tendinitis
  • Lesiones en las rodillas
  • Fatiga muscular general

Dentro del mismo estudio publicado por NIH, los expertos en medicina sugieren que las empresas deben proveer a sus empleados ciertas medidas para mitigar o aligerar los malestares físicos y evitar el desarrollo de enfermedades como la lumbalgia o un mal cardiaco, por mencionar algunos. 

Entre las acciones que los especialistas recomiendan está la proporción de tapetes, sillas o estaciones de trabajo con asientos y espacios donde puedan realizar estiramientos cada cierto tiempo durante su jornada laboral, así como plantillas para zapatos, entre otras. 

Actualmente países en América Latina como Chile y Argentina ya cuentan con regulaciones que aplican una ley silla no solo como una obligación de las empresas sino también como un derecho para sus trabajadores que pasan muchas horas de pie, el cual está vigente desde inicios del siglo pasado. 

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