DIGNIDAD LABORAL

Jornada Laboral: El acuerdo que podría hacer que la REDUCCIÓN de 48 a 40 horas se apruebe en abril

Aquí te detallamos el acuerdo que se acaba de gestar en la cámara baja para que se apruebe el dictamen el próximo mes

Jornada laboral.Créditos: Unsplash
Escrito en EMPRESAS el

El dictamen de ley que busca la reducción de la jornada laboral de 48 a 40 horas en México podría ser una realidad en abril 2024, y es que en la Cámara de Diputados se está gestando un acuerdo para que se impulse la propuesta y pueda salir adelante en la actual legislatura pese a que las reformas enviadas por el mandatario Andrés Manuel López Obrador tienen prioridad pues su administración concluye el 1 de octubre. 

Fue en abril 2023 cuando en la Cámara de Diputados se presentó a través de la Comisión de Puntos Constitucionales una propuesta, hoy dictamen de ley, para reformar la fracción IV del Apartado A del artículo 123 de la Constitución para que se apruebe la reducción de la jornada laboral de 48 a 40 horas a la semana tras 107 años de que los horarios laborales no han sido modificados en la Carta Magna.

Aunque el dictamen de ley que busca la reducción de la jornada laboral de 48 a 40 horas en México causó un gran impacto mediático; especialmente entre las generaciones de trabajadores más jóvenes, quedó congelado durante la pasada legislatura, pues los diputados aseguraron que tenían que tomar más tiempo para analizar el impacto que traería esta propuesta entre las empresas y la clase empresarial. 

Pese a que se realizaron varios foros con todos los involucrados e incluso se propuso que la reducción de la jornada laboral del 48 a 40 horas se aplicara de forma gradual, el dictamen de ley no fue llevado al Pleno de la Cámara de Diputados para su aprobación o su congelamiento. 

La esperanza de que se aprobara la reducción de la jornada laboral de 48 a 40 horas a la semana en México se vio destruida luego de que la actual legislatura de la Cámara de Diputados se está enfocando en aprobar el paquete de reformas propuesto por el presidente López Obrador, mismo que les hizo llegar el 5 de febrero 2024. Sin embargo, no todo está perdido pues se ha gestado un acuerdo con el que el dictamen en materia de descanso labora sí podría aprobarse en abril; es decir el próximo mes. 

El ACUERDO por el que se podría aprobar la REDUCCIÓN laboral de 48 a 40 horas a la semana en abril

A través del Boletín número 6335 publicado por la Cámara de Diputados en su página web oficial se detalló que a través de una votación económica, el Pleno aprobó el acuerdo por el que se pide a la Comisión de Trabajo y Previsión Social que presente una reserva única para que pueda discutirse y deliberarse el dictamen de la Comisión de Puntos Constitucionales a las iniciativas del dictamen que propone la modificación del artículo 123 de la Constitución Política en materia de descanso laboral. 

Con este acuerdo se busca que en abril se discuta el dictamen de la reducción de la jornada laboral de 48 a 40 horas en México para que finalmente pueda ser aprobado y entre en vigor de manera gradual. Para que sea aprobado se requiere que 334 de los 500 diputados voten a favor. Para alcanzar la mayoría calificada bastan los votos del PAN, PRI y PRD. 

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