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Cadena de restaurantes lanza vacantes para adultos mayores en el Edomex

Conoce todos los detalles sobre este empleo para adultos mayores que no estén pensionados.

Cadena de restaurantes lanza vacantes para adultos mayores en el Edomex.Cadena de restaurantes lanza vacantes para adultos mayores en el EdomexCréditos: Freepik
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La cadena de restaurantes Alsea ha lanzado una convocatoria para adultos mayores que deseen integrarse a su equipo en diferentes sucursales del Estado de México, brindando una oportunidad única para quienes buscan empleo en la etapa de jubilación o para aquellos mayores de 60 años que no estén pensionados. Esta iniciativa está dirigida a personas de 60 años o más y ofrece vacantes en puestos como ayudantes de cocina, garroteros, empleados generales, cocineros, lavaloza y baristas para cafeterías.

¿Dónde están disponibles estas vacantes?

Las vacantes se encuentran disponibles en diferentes municipios del Estado de México, tales como Naucalpan, Tlalnepantla y Atizapán. Estas ubicaciones ofrecen una opción de empleo accesible para adultos mayores que residen en las zonas aledañas y que buscan un trabajo estable en una reconocida cadena de restaurantes.

Requisitos para postularse

  • Para ser considerado en esta convocatoria, los solicitantes deben cumplir con los siguientes requisitos:
  • Edad: Tener 60 años o más.
  • Situación fiscal: Contar con una constancia de situación fiscal.
  • Disponibilidad de horario: Se requiere que los postulantes estén disponibles para trabajar de lunes a domingo, ya sea en jornada completa o en jornadas reducidas.
  • Pensionados o no pensionados: Las vacantes están dirigidas a personas pensionadas bajo la Ley 73, así como a aquellos que no están pensionados.

Beneficios y condiciones de trabajo

Alsea ofrece una serie de beneficios atractivos para los adultos mayores que formen parte de su equipo. Entre estos beneficios se incluyen:

Sueldo base: Los salarios oscilan entre los $7,400 y $8,000 pesos mensuales, dependiendo del puesto y las responsabilidades.

Prestaciones de ley: Los empleados recibirán todas las prestaciones que marca la ley mexicana, garantizando seguridad social y derechos laborales.

Seguro de vida: Un beneficio clave para los empleados es el seguro de vida, que proporciona tranquilidad tanto para ellos como para sus familias.

Los trabajadores recibirán capacitación para desempeñar su rol de manera efectiva y con todas las herramientas necesarias.L a empresa proporciona los uniformes necesarios para realizar el trabajo, sin costo para el empleado. También tendrán acceso a descuentos especiales dentro de los restaurantes de Alsea. Además podrán disfrutar de servicio de comedor en las sucursales.

Las vacantes están diseñadas para ofrecer flexibilidad, con turnos de 8 horas que incluyen días feriados y fines de semana. Este formato de trabajo es ideal para aquellos adultos mayores que buscan integrarse al mercado laboral de manera parcial o completa, ajustando sus jornadas según su disponibilidad.

Además, Alsea ofrece oportunidades adicionales como programas de referidos, donde los empleados pueden recomendar a otros candidatos y obtener beneficios adicionales. Las propinas también son una parte importante del ingreso para aquellos empleados que trabajen en áreas de atención al cliente, como garroteros y baristas.

Los interesados en estas vacantes pueden postularse directamente a través del medio indicado por Alsea, y la empresa se compromete a contactar a los postulantes de manera inmediata para programar entrevistas y facilitar el proceso de contratación. 

Conoce más sobre la postulación aquí. 

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