TRABAJADORES

Salario mínmo debe ser de esta cantidad para superar la pobreza

El aumento en el salario mínimo, no es suficiente para que millones de mexicanos que trabajan de manera formal superen la pobreza, reporta organización

Trabajadores.El 45% de ellos carecen de un salario suficiente para dejar la pobrezaCréditos: Especial
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El 45% de los mexicanos, es decir, 9 millones 598 mil personas que trabajan en el sector formal carecen de un salario suficiente para dejar la pobreza pese al incremento del 20% que hubo al salario mínimo este 2023, reveló la asociación Acción Ciudadana Frente a la Pobreza.

De acuerdo con el reporte que presentó la organización en la serie “Salarios bajo la lupa”, con base en datos oficiales del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) al cierre del 2022, el 53% de los trabajadores que carecen de un buen salario están en medianas y grandes empresas

“El 53% de esos trabajadores, que tienen un salario precario, laboran en empresas grandes y medianas, ya sea en fábricas, almacenes, tiendas departamentales, corporativos o consorcios”, indica el reporte.

El mismo documento señala que la precariedad salarial es propiciada por las empresas que tienen un mayor soporte económico, a las que se calificó de fábricas de pobreza y que en gran medida afectan a la economía formal.

El organismo detalló que los estados donde hay más trabajadores en precariedad salarial son:

  • Sinaloa, con 62.6% 
  • Guerrero, con 61.7%
  • Oaxaca, 60.9%
  • Durango, 58.5% 
  • Chiapas, 56.6% 
  • Tlaxcala y Michoacán, con 56.2%
  • Nayarit, con 55.3%.

Salario digno: ¿Cuánto debe ganar un trabajador?

Al respecto, el coordinador de Acción Ciudadana Frente a la Pobreza, Rogelio Gómez Hermosillo, destacó que no es suficiente con pagar más del salario mínimo establecido para superar la pobreza, ya que este debe alcanzar para comprar al menos dos canastas básicas.

“Hemos insistido a los grupos empresariales que no basta pagar el salario mínimo o poco más, lo mínimo son 8 mil 600, pues si no alcanza para dos personas, no puede ser suficiente para una familia. No puede haber responsabilidad social empresarial si los bajos salarios producen pobreza”, aseguró.

De acuerdo con la organización, un salario digno debería ser igual o superior a los 10 mil pesos. Eso quiere decir que si un trabajador gana un salario digno de 10 mil pesos, al día debe ganar 500 pesos, laborando de lunes a viernes, la llamada semana inglesa.

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