Si estás buscando trabajo dentro del Sistema del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal, la Secretaría de Hacienda lanzó la convocatoria para diferentes áreas, así que ve alistando tu CV. Lo mejor de todo, es que la oferta del organismo también ofrece un sueldo mensual de hasta 100 mil pesos, ¿te interesa? Aquí te decimos cuáles son los requisitos.
Para poder postularte a una de las vacantes, necesitas contar con licenciatura terminada y tener años de experiencia en el área, las ofertas de empleo en esta ocasión son para la Ciudad de México. Acá te compartimos los documentos que necesitas.
Vacantes de trabajo disponible en la Secretaría de Hacienda
Dirección de Relaciones Laborales
De acuerdo con el Diario Oficial de la Federación, el salario bruto mensual del puesto será de 87 mil 570 pesos mensuales y prestará servicios profesionales en la Ciudad de México. La oportunidad de trabajo estará adscrita a la Dirección General de Recursos Humanos de la Secretaría de Hacienda.
Entre las principales funciones de la Dirección de Relaciones Laborales son:
1.-Apoyar en las opiniones jurídicas, para la correcta interpretación de las disposiciones laborales competencia de la Dirección General de Recursos Humanos.
2. Evaluar y asegurar que la defensa de los intereses de la Secretaría en materia de Litigios Laborales y/o Demandas de Amparo, se lleve a cabo en forma oportuna y eficaz, de conformidad con la Legislación Laboral.
3.- Supervisar la elaboración de demandas y contestaciones de demanda, para su presentación ante el Tribunal Federal de Conciliación y Arbitraje.
Los requisitos que se deben de cumplir para concursar por la Dirección de Relaciones Laborales, es contar con estudios a nivel licenciatura y título universitario en cualquiera de las siguientes carreras: Derecho, Ciencias políticas, Ciencias sociales y Administración.
Si estas interesado en concursar para el cargo de puesto de Dirección de Relaciones Laborales en la Secretaría de Hacienda, deberás postularte antes del 30 de agosto en el portal trabajaen.gob.mx.
Recuerda tener a la mano los siguientes datos: correo electrónico, CURP, RFC. También debes de crear un usuario y contraseña para ingresar al portal, en caso de ser la primera vez que lo hagas.
Coordinación de Normatividad Presupuestaria
De acuerdo con el Diario Oficial de la Federación, el salario bruto mensual del puesto será de 118 mil pesos mensuales y prestará servicios profesionales en la Ciudad de México. La oportunidad de trabajo estará adscrita a la Unidad de Política y Control Presupuestario de la Secretaría de Hacienda.
Entre las principales funciones de la Coordinación de Normatividad Presupuestaria son:
1.-Determinar las acciones que permitan atender la revisión legal del Anteproyecto del Decreto de Presupuesto de Egresos de la Federación, conforme al ámbito de atribuciones de la Unidad de Política y Control Presupuestario.
2. Proponer, para su integración en el Proyecto de Presupuesto de Egresos de la Federación, las disposiciones aplicables al control presupuestario de los servicios personales en el ejercicio fiscal correspondiente, mediante el análisis de los lineamientos o normas aplicables en esa materia.
3. Establecer, para aprobación del/la Titular de la Unidad de Política y Control Presupuestario, las disposiciones presupuestarias de carácter administrativo que regirán en el ejercicio fiscal respectivo, mediante el análisis legal a la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria.
Los requisitos que se deben de cumplir para concursar por la Dirección de Relaciones Laborales, es contar con estudios a nivel licenciatura y título universitario en cualquiera de las siguientes carreras: Derecho, Ciencias sociales y Administración.
Si estas interesado en concursar para el cargo de puesto de Dirección de Relaciones Laborales en la Secretaría de Hacienda, deberás postularte antes del 30 de agosto en el portal trabajaen.gob.mx.
Recuerda tener a la mano los siguientes datos: correo electrónico, CURP, RFC. También debes de crear un usuario y contraseña para ingresar al portal, en caso de ser la primera vez que lo hagas.
Dirección de Valuación de Puestos y Manuales Administrativos
De acuerdo con el Diario Oficial de la Federación, el salario bruto mensual del puesto será de 87 mil 560 pesos mensuales y prestará servicios profesionales en la Ciudad de México. La oportunidad de trabajo estará adscrita a la Dirección General de Recursos Humanos de la Secretaría de Hacienda.
Entre las principales funciones de la Dirección de Relaciones Laborales son:
1. Dirigir el análisis de las justificaciones y la documentación organizacional que presenten las Unidades Administrativas de la SHCP, relativas a descripciones de puestos, mediante la aplicación de la normatividad organizacional establecida en la materia.
2. Supervisar y coordinar que el Maestro de Puestos de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público se mantenga actualizado, con base en los escenarios aprobados y registrados por la Secretaría de la Función Pública conforme a la normatividad y lineamientos establecidos en la materia.
3. Supervisar que las metodologías aplicadas para descripciones, valuaciones y perfiles de puestos se incorpore en el Sistema RHNet para que las propuestas de modificación organizacional cumplan con los criterios técnicos requeridos en la Secretaría de la Función Pública, a fin de cumplir con los lineamientos establecidos para la emisión de valuaciones y validaciones de puestos.
Los requisitos que se deben de cumplir para concursar por la Dirección de Relaciones Laborales, es contar con estudios a nivel licenciatura y título universitario en la carrera de Administración.
Si estas interesado en concursar para el cargo de puesto de Dirección de Relaciones Laborales en la Secretaría de Hacienda, deberás postularte antes del 30 de agosto en el portal trabajaen.gob.mx.
Recuerda tener a la mano los siguientes datos: correo electrónico, CURP, RFC. También debes de crear un usuario y contraseña para ingresar al portal, en caso de ser la primera vez que lo hagas.
Calendario y fechas del proceso de selección:
- Publicación de convocatoria: 17 de agosto 2022.
- Registro de aspirantes: Del 17 al 31 de agosto 2022.
- Revisión curricular: Del 17 al 31 de agosto 2022.
- Exámenes de conocimientos (capacidades técnicas): Del 31 agosto al 14 de noviembre 2022.
- Evaluaciones de habilidades: Del 31 de agosto al 14 de noviembre de 2022.
- Cotejo documental: Del 31 de agosto al 14 de noviembre de 2022.
- Evaluación de experiencia: Del 31 de agosto al 14 de noviembre de 2022.
- Entrevista: Del 31 de agosto al 14 de noviembre de 2022.
- Determinación: Del 31 de agosto al 14 de noviembre de 2022.
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