Muchos mexicanos se encuentran en la imposibilidad de encontrar un empleo formal, como el caso del sector de la población de los 40 a los 60 años cuya edad es una limitante paa acceder a muchas vacantes de tarbajo, por lo que se ven obligados a tener un empleo en la informalidad, para atender esta problemátic la presidenta Claudia Sheinbaum, ha asegurado que en las próximas semanas se realizará una nueva reforma a la jornada laboral que busca beneficiar a este sector de la población a que encuentren un empleo en condiciones.
En su Mañanera del Pueblo, la presidenta Claudia Sheinbaum dio a conocer una buena noticia que alegrará a la mayoría de personas entre los 40 a 60 años que no encuentran empleo o que se ven forzados a trabajar en la informalidad, al asegurar que incluso aquellas que se encuentren trabajando para plataformas de apliaciones o empleados de limpieza puedan tener las condiciones óptimas para laborar.
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De acuerdo a la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE) del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), al menos 40.5 millones de personas no se encuentran económicamente activas, y de este panorama al menos 5 millones aseguraron en que optarían por trabajar si se les ofreciera un empleo.
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Sin embargo en los datos publicados en junio de 2024, el ENOE estableció que existen al menos 1.6 millones de personas desempleadas, y que al menos 300 mil se encuentran en el rango de edades entre los 45 y los 65 años de edad, mismos que estarían oficialmente desempleados o en empleos informales.
Estas personas se encuentran en la encrucijada de tener que llevar dinero a sus familias y poder satisfacer sus necesidades, por lo que a menudo terminan cayendo en negocios informales, o no del todo regulados, en los que incluso ponen en riesgo su salud.
Claudia Sheinbaum va por reforma para beneficiar a personas de 40 a 60 años
Fue en la Mañanera del Pueblo del día 14 de octubre, donde la presidenta Claudia Sheinbaum aseguró que habrá grandes cambios en materia de legislaciones para que las personas de 40 a 60 años tengan medidas que les garantice seguridad social y para encontrar trabajo en mejores condiciones, por lo que ahora el Gobierno Federal busca resolver esta problemática:
- 1.- Apoyar a los trabajadores de aplicaciones telefónicas:
Uno de los empleos que se ha popularizado debido a estas restricciones para muchas personas es el de ser repartidores de comida o chóferes de aplicaciones, aunque en algunas ocasiones se apunta que estas no ofrecen servicios de seguridad social, y en donde los repartidores sufren algunos accidentes laborales, por lo que la Secretaría del Trabajo ahora busca regularizar esta situación
“Muchas personas que no encuentran un trabajo formal, a partir del crecimiento de entrega de comida a domicilio o productos a domicilio, se contratan a través de aplicaciones telefónicas, la mayoría de estas aplicaciones son extranjeras. ¿Cómo hacen para no contratar formalmente a los repartidores o repartidoras?, los contratan como socios de las aplicaciones… Los hacen socios y tienen un ingreso básico a través de la propina... tienen muchos problemas de accidentes de trabajo, el objetivo es que tengan seguridad social y que se regule esta forma de contratación para el beneficio de los y las trabajadoras”.
- 2.- Regular a empleadas domésticas
Adicionalmente, esta iniciativa busca beneficiar a trabajadores y trabajadoras de la limpieza, quienes también son subcontratadas por empresas en condiciones laborales precarias ganando solo el salario mínimo, y en el que no se tienen horarios de comida, por lo que se busca mejorar las condiciones de trabajo por ley y permetir un trabajo digno con seguridad social
- 3.- Otorgar trabajo a hombres y mujeres de 40 a 60 años:
Además de que los hombres y mujeres de 40 a 60 años, que quieren acceder a empleos, se ven con la imposibilidad, por lo que la nueva reforma en materia de empleo atendería a estas problemáticas para garantizar no solo que tengan acceso a empleo para este rango de edad, sino que también tengan las condiciones óptimas para realizar sus trabajos.
Será en próximos días cuando la reforma a la jornada laboral sea explicado en las mañaneras del Pueblo, para que se pueda explicar de manera más clara y transparente, cómo operará, cuando entrará en vigor y qué es lo que contempla para todas estas personas.
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